Digitalizzazione dei servizi: Relazione di genere e piano di azione sulla situazione del personale maschile e femminile

La ditta Anthesi srl illustra nel proprio rapporto la distribuzione di genere all’interno dell’azienda, ribadendo il suo impegno per la parità sul posto di lavoro. Tutti i dipendenti hanno un contratto a tempo indeterminato e le attività formative sono accessibili sia agli uomini che alle donne. L’azienda presenta inoltre un piano d’azione concreto con obiettivi chiari da raggiungere entro il 2025, volto ad aumentare la presenza femminile in posizioni di leadership, garantire pari opportunità nella formazione e promuovere modelli di lavoro flessibili.